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      進(jìn)駐園區

      tationed in the park

      產(chǎn)業(yè)園筑巢引鳳,扶持政策出臺!
      發(fā)表日期:2019-06-28

      為加快建設中國(綿陽(yáng))科技城軍民融合

      人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園


      著(zhù)力集聚優(yōu)質(zhì)、專(zhuān)業(yè)的軍民融合人力資源服務(wù)機構

      推動(dòng)我市軍民融合人才共建共享平臺建設


      綿陽(yáng)市人才工作領(lǐng)導小組創(chuàng )新出臺“產(chǎn)業(yè)園扶持政策”筑巢引鳳

      提高產(chǎn)業(yè)鏈、專(zhuān)業(yè)化、社會(huì )化招商成功率

      加快重大招商引資項目的落地轉化


      為推動(dòng)綿陽(yáng)人才產(chǎn)業(yè)發(fā)展貢獻力量

      WeChat 圖片_20190708151619.jpg  近日,綿陽(yáng)市人才工作領(lǐng)導小組印發(fā)《中國(綿陽(yáng))科技城軍民融合人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園扶持政策(試行)》的通知,對企業(yè)注冊、場(chǎng)地租金、財政獎勵、引薦獎勵、人才配備獎勵、創(chuàng )新獎勵等方面出臺了一系列含金量高、支持力度大、競爭力強的政策措施,對推動(dòng)我市軍民融合人才共建共享平臺建設,加快全市人力資源服務(wù)業(yè)集群集約發(fā)展,促進(jìn)實(shí)體經(jīng)濟、科技創(chuàng )新、現代金融、人力資源協(xié)同發(fā)展具有至關(guān)重要的意義。


      優(yōu)惠政策


      01、補貼類(lèi)


      1、注冊補貼: 鼓勵企業(yè)良性發(fā)展,重大人力資源項目落戶(hù),最高可獲100萬(wàn)元補貼;

      2、租金補貼:辦公場(chǎng)地50㎡以下(含)免兩年租金;面積50㎡以上最高享受五年免租補貼;

      3、活動(dòng)補貼:入駐企業(yè)通過(guò)產(chǎn)業(yè)園開(kāi)展人才招聘活動(dòng),最高50%給予補貼.


      02、獎勵類(lèi)

      1、財政獎勵:被市級及以上政府職能部門(mén)認定為“軍民融合特色服務(wù)機構”的企業(yè),給予10萬(wàn)元一次性獎勵;


      被評為國家、省、市誠信人力資源服務(wù)機構的,最高給予5萬(wàn)元的獎勵;


      對向產(chǎn)業(yè)園開(kāi)放軍民融合業(yè)務(wù)的軍工企業(yè)和科研院所,按年度實(shí)際提供服務(wù)金額的1%給予最高100萬(wàn)元獎勵;


      企業(yè)在境內外主要證券市場(chǎng)主板上市、中小板上市、新三板掛牌、新四板掛牌,分別給予一次性300萬(wàn)元、200萬(wàn)、50萬(wàn)、8000元的獎勵;


      在產(chǎn)業(yè)園成立獨立法人資格并獨立核算的人力資源服務(wù)機構,從事派遣類(lèi)、服務(wù)外包類(lèi)、薪酬服務(wù)、獵頭、管理咨詢(xún)等其他行業(yè),最高按年貢獻區級可用財力的100%獎勵。


      2、引薦獎勵:對成功引進(jìn)人力資源服務(wù)機構的企業(yè),按該機構年度內貢獻的區級可用財力的最高100萬(wàn)元獎勵;


      對在產(chǎn)業(yè)園開(kāi)展工作的高層次人才,最高按其個(gè)人貢獻區級可用財力的100%給予人力資源服務(wù)機構獎勵。


      3、人才配套獎勵:“兩院”院士和發(fā)達國家(科學(xué)院)院士,為主體轄區貢獻實(shí)績(jì),給予一次性最高80萬(wàn)元安家補助以及2萬(wàn)元/年的人才津貼和1萬(wàn)元/年的醫療健康服務(wù)津貼;


      國家重點(diǎn)學(xué)(專(zhuān))科、重點(diǎn)實(shí)驗室、國內外某一學(xué)科技術(shù)領(lǐng)域的帶頭人、領(lǐng)軍人才,為主體轄區貢獻實(shí)績(jì),給予一次性最高40萬(wàn)元安家補貼以及1萬(wàn)元/年的人才津貼和5000元/年的醫療健康服務(wù)津貼;


      省(部)級有突出貢獻的中青年專(zhuān)家、博士生導師,省內某一學(xué)科、技術(shù)領(lǐng)域的帶頭人、領(lǐng)軍人才,為主體轄區貢獻實(shí)績(jì),給予一次性最高10萬(wàn)元安家補貼以及5000元/年的人才津貼;


      對主體轄區有突出貢獻的人才經(jīng)認定后給予一次性最高5萬(wàn)元獎勵;


      對認定的高層次人才,為配偶推薦就業(yè),為子女就近安排公立學(xué)校,并享受住房補貼。


      4、創(chuàng )新獎勵:鼓勵人才服務(wù)行業(yè)開(kāi)展科技創(chuàng )新、產(chǎn)品創(chuàng )新,對獲得市級及以上以黨委、政府名義的企業(yè),給予最高100萬(wàn)元的一次性獎勵;


       入園企業(yè)承辦國家級、省級學(xué)術(shù)研討和業(yè)務(wù)交流活動(dòng)的,給予最高20萬(wàn)元獎勵;


       對參與國家、四川省行業(yè)標準制定,且該標準已經(jīng)出臺并執行的機構,按其貢獻實(shí)績(jì),給予最高20萬(wàn)元獎勵。


      03、服務(wù)保障類(lèi)

      1、在同等條件下,人力資源類(lèi)公共服務(wù)項目政府采購項目需求等,政府優(yōu)先采購入園企業(yè)的服務(wù)。


      2、在人才公寓申請、職稱(chēng)申報或國家職業(yè)資格證書(shū)辦理等方面為行業(yè)人才開(kāi)設專(zhuān)門(mén)服務(wù)綠色通道,提供便捷的服務(wù)。


      3、提供高效的工商、稅務(wù)、勞動(dòng)關(guān)系、公安行政審批綠色通道。為入園企業(yè)提供專(zhuān)員跟蹤、項目注冊落戶(hù)、運營(yíng)發(fā)展等“一攬子”服務(wù)。


      4、對入駐產(chǎn)業(yè)園的人力資源服務(wù)機構,免費開(kāi)放科創(chuàng )區一站式綜合信息服務(wù)平臺兩年,通過(guò)調用平臺已有相關(guān)功能模塊為機構提供招聘、獵頭等線(xiàn)上服務(wù).


      04、附則

      一、指導和推薦產(chǎn)業(yè)園內的人才團隊申報國、省、市相應人才政策,對納入相應人才工程(計劃)資助和服務(wù)范疇的,可同時(shí)享受產(chǎn)業(yè)園政策。

      二、本政策與實(shí)施主體其他相關(guān)政策按照就高不就低原則給予獎勵(補貼),實(shí)行“一事一議”的項目或企業(yè)按協(xié)議內容執行,不重復享受協(xié)議支持獎勵事項。

      三、 本政策“一事一議”事項由科創(chuàng )區投促局負責。

      四、 本政策試行期為一年,自發(fā)布之日起實(shí)施。最終解釋權歸科創(chuàng )區管委會(huì )。

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